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tqr | 2018-12-16 | 阅读(818) | 评论(239)
真佩服这外企的办事效率。【阅读全文】
8fb | 2018-12-16 | 阅读(151) | 评论(639)
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q9g | 2018-12-16 | 阅读(53) | 评论(828)
MeltwaterGroup(融文集团),专注于网络媒体监测软件服务,在欧洲、北美、亚洲、澳大利亚等地迅速拓展,已发展成为一家很有规模的跨国公司。【阅读全文】
9he | 2018-12-16 | 阅读(599) | 评论(191)
本帖最后由yyqwff于2018-11-1213:10编辑刚刚par面完感觉要凉了所以更新一下攒一拨人品~一面今年的一面是群面的形式,一组有6个同学,分为两组。【阅读全文】
o7s | 2018-12-15 | 阅读(136) | 评论(812)
不同于四大对校招的巨额投入,翰威特和美世都是这两三年才开始正式建设国内的校招通道,在经验上确实缺乏,按照人力资源的话讲,没有投入足够精力在目标大学生群体中打造良好的雇主品牌印象,但是Hewitt是一家优秀的人力资源管理咨询公司,这一点是毋容置疑的。【阅读全文】
oa8 | 2018-12-15 | 阅读(395) | 评论(737)
有被问到知不知道税收相关的一些机构像知不知道PE是什么(我有罪平常关注得少我当时不知道)企业所得税申报表有几张表,我国有几个税种,啊忘了还有什么了最后par大概介绍了下部门,说这个部门并购重组业务做得多,外国客户也多,是税务九个(是九个没记错吧?)部门中最大的部门,占了整个税务部大概三分之一的人数,说该部门招实习生都是希望最后可以留下的不会像一些部门只是单招实习生有设淘汰率什么的···大概就这样吧,感觉PAR面表现不行是收不到这边的offer了,希望看到此帖的你们都如愿收到心仪offer呀~【阅读全文】
rdp | 2018-12-15 | 阅读(53) | 评论(387)
转载益普索(广州)公司招聘速度真是快,我昨天投简历,她今天就打电话过来通知面试.我说那天刚好没空,她说如果不方便,可以换到下一批.于是隔了一周又打电话过来,还是晚上七点多的时候,没人接晚上十点还发短信通知.让我不得不佩服她们的敬业和加班的精神。【阅读全文】
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skb | 2018-12-15 | 阅读(371) | 评论(230)
所以说,长江前浪推后浪,前浪还不快跑,真的要饿死在沙滩上了。【阅读全文】
mzq | 2018-12-14 | 阅读(885) | 评论(477)
Pay貌似很不错。【阅读全文】
7el | 2018-12-14 | 阅读(431) | 评论(650)
如题,offer比较,工作地点均为北京,IBM薪酬略高。【阅读全文】
k7p | 2018-12-14 | 阅读(677) | 评论(283)
lz刚刚收到了信息调查邮件,虽然还没有最终录取,真的非常感谢KPBJ所的赏识,也感谢论坛的各种经验贴。【阅读全文】
sea | 2018-12-14 | 阅读(982) | 评论(271)
pwc本身也是报的咨询岗位,结果面试时被调剂到了XV。【阅读全文】
w6l | 2018-12-13 | 阅读(480) | 评论(663)
目录第一章、德勤(DTT)简介德勤概况德勤历史德勤企业文化德勤主要业务8第二章、德勤(DTT)笔试资料德勤实习生项目第二轮在线测试笔试2016/11/感想~德勤笔试心得--附加整套笔试题库刚出炉热乎乎笔经~附很多很多四大准备资料(含原题)应该是最晚一批OT的经验贴笔经笔试攒月22日笔经+资料应该是最晚一批德勤OT做后感笔试分享笔经热热乎乎的OT报告来攒人品~月15日新鲜的笔经~含练习资料/做完OT,一点感想月15日新鲜的笔经~含练习资料收到面试通知回归分享资料!!1500字超细笔经!!的几个心得德勤新鲜笔经号赶在7号deadline之前做完了,还是感触很多的德勤笔试分享/09/16重庆新鲜的德勤2017校招笔经校招OT笔经34第三章、德勤(DTT)面试资料德勤GA面经资料广州德勤审计GA面经月9日HK所AuditGA面经,赚面经面归来…写在automaticriskadvisoryAC面之后面经~月17GA11月28PAR面面经面血泪教训,希望大家可以从中受益德勤GA面花样大作死面经...没出息还是求par面...所审计面面经德勤GA面经求PAR面(内含小作文总结)攒人品FASAC面经分享~德勤GA面号XM德勤AC面,没希望了。【阅读全文】
qr6 | 2018-12-13 | 阅读(886) | 评论(49)
hr说类似于总行管培,只不过前两年扔到杭分培养,基本是半年支行基层轮岗(不坐柜),后来职能部门轮岗?(没说太清楚)基本确定能回总行,但部门视表现确定优点:是个总行,待遇还可以,提供住宿,坐标杭州(新一线城市,可直接落户,压力相对没有一线城市大,宜居,离家近)缺点:这是浙商第一届管培,之前没有参考,可能培养计划及岗位不确定性较大;平台相对另外两个较小,之后跳槽可能会受限。【阅读全文】
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